A Touron decidiu implementar um novo modelo organizativo para a sua sucursal em Portugal. Esta decisão surge no âmbito de um processo de revisão estratégica e de reorganização da estrutura operacional da Touron Portugal, com o objetivo de integrar plenamente as operações da filial portuguesa na estrutura funcional central da Touron.
Este novo modelo estabelece que as responsabilidades diretas sobre as áreas funcionais da Touron Portugal (vendas, pós-venda, marketing, logística, administração e sistemas) passam a ser assumidas pelos Diretores de cada área ao nível corporativo. A partir deste momento, os colaboradores da Touron em Portugal passam a reportar diretamente aos responsáveis funcionais da sede, de acordo com as respetivas funções e responsabilidades.
Como consequência desta reorganização, foi decidido extinguir o cargo de Diretor da Sucursal de Portugal, uma vez que as suas funções deixam de ser necessárias, passando a ser asseguradas de forma transversal pelos diversos departamentos centrais. Esta medida resulta exclusivamente de motivos organizativos e estruturais, em linha com a estratégia global da empresa.
A equipa atualmente em funções em Portugal mantém-se operacional, composta por Luís Fidalgo na área comercial, José Pedro Pinto na área de pós-venda e Helena Campos na área administrativa. Estes colaboradores passam a estar diretamente integrados nas estruturas funcionais da Touron. Em breve, será anunciado um novo reforço para a vertente técnica.
Esta reorganização visa melhorar a eficiência e a agilidade operativa da Touron em Portugal, garantindo uma gestão mais direta e centralizada.
Todos os detalhes desta mudança serão apresentados na inauguração e Convenção da Mercury, a realizar nas novas instalações da Touron, em Torrejón de Ardoz, entre os dias 24 e 26 de setembro.
